Martin O’Neill não deveria ter assumido o cargo no Celtic… especialmente quando ninguém lidera o clube desde o topo, insiste Stiliyan Petrov

Stiliyan Petrov voltou a território familiar na quinta-feira passada. A única coisa que ele não reconheceu na noite em que Stuttgart chegou à cidade foi o sentimento de assombração dentro de si. céltico Parque.

“É bem conhecido pela atmosfera”, disse o búlgaro. ‘A base de fãs, o canto, a emoção, o entusiasmo. Nunca vi o Celtic Park ser superado pelos torcedores adversários. No momento, é um lugar muito estranho.

A suspensão em curso da Brigada Verde é uma das razões pelas quais a ocasião pareceu tão discreta. No entanto, a falta de volume gerado pelos presentes reflete uma base de fãs que está cada vez mais irritada e desmoralizada com o que testemunham dentro e fora do campo.

Um ano depois de parecerem preparados para continuar o seu domínio doméstico, ao mesmo tempo que fazem incursões sérias no Liga dos Campeõeseste clube rico em dinheiro caiu como uma pedra. Poucos conseguem ver além da inépcia daqueles que estão no comando como a razão.

“Tudo tem dado errado desde o início da temporada”, acrescentou Petrov. “Acho que isso iria acontecer inevitavelmente. O clube de futebol ficou muito confortável nos últimos anos.

“Normalmente, vimos o Celtic se sentindo confortável em fevereiro. Agora, o Celtic foi pressionado por provavelmente não ter tomado as decisões corretas nas duas últimas janelas de transferências. Não apoiar os gestores, mudar de gestor em pouco tempo. Isso afeta o clube.

Embora o título da liga e a Taça da Escócia ainda não tenham sido perdidos, é certamente inconcebível que as coisas possam continuar assim.

O Celtic tem a aparência de um clube analógico que agora está irremediavelmente inadequado para operar num mundo digital. Não há visão ou um grande plano. Poucas pessoas em cargos seniores estão lá por mérito.

“Talvez o Celtic precise se reestruturar”, disse o ex-meio-campista Petrov. “Acho que o clube está desatualizado. Nos clubes modernos, pela forma como trabalham, os diretores desportivos e os diretores técnicos estão a navegar e a agir. Eles estão indo na direção certa, apoiando os gestores.

‘O Celtic realmente não teve isso. Talvez seja hora de começar a olhar para isso e se reestruturar de uma forma diferente. Para dar aos torcedores a oportunidade de acreditar que o clube irá na direção certa”.

Francamente, há pouca esperança entre as bases de que os actuais ocupantes da sala de reuniões tenham os meios para realizar as mudanças necessárias.

Ao longo de todo o episódio, à medida que uma decisão desastrosa se sucede a outra, a falta de responsabilidade assumida por parte daqueles que estão nos assentos aquecidos tem sido surpreendente.

Ao apontar um lança-chamas para o personagem de Brendan Rodgers, a afirmação de Dermot Desmond de que não havia nada de errado com a ‘estrutura ou modelo’ do clube parecia desligada da realidade.

Pelo menos o maior acionista do Celtic disse o que queria. Além de algumas conversas internas aconchegantes, o presidente-executivo Michael Nicholson tem sido tão vocal quanto um monge trapista.

“São necessários líderes fortes em tempos difíceis”, disse Petrov. “No momento, parece que não há ninguém liderando na direção certa, fazendo as coisas certas, tentando acalmar as coisas e dar oportunidade para os torcedores se acalmarem e o time começar a atuar.

“Não há uma mensagem clara sobre quem toma a decisão, quem encontra os jogadores, quem contrata os jogadores, quem faz planos sobre o que está acontecendo. No momento, você não sabe.

Embora o presidente interino Brian Wilson tenha pelo menos tentado se comunicar com os fãs insatisfeitos por meio de uma série de reuniões, é como colocar um esparadrapo em uma ferida aberta.

Prestes a completar 74 anos, Martin O’Neill foi deixado para responder a questões relativas aos protestos dos torcedores, quando ele deveria apenas se preocupar em ouvir o time. Petrov considera que este fardo é fundamentalmente injusto.

“É ótimo vê-lo, mas senti pena dele”, disse ele sobre seu ex-chefe. “Ele tem 73 anos e está tentando salvar o clube em um momento difícil.

“Ele está tentando motivar, tentando ser a ligação entre a torcida e a diretoria e tentando fazer seu trabalho com o time em campo.

‘É muito triste ver. Se sou torcedor do Celtic – e sou torcedor do Celtic – gostaria de ver Martin fazendo mais do que ser solicitado a salvar o clube neste momento.

‘Esse não é o trabalho dele. O clube realmente deveria ter tomado decisões melhores do que pedir a Martin para ficar e salvar a temporada.

‘Jogo justo para ele. Se fosse eu, nunca faria isso. Ele se saiu muito bem, ele reduziu a diferença. Mas se ele não ganhar o campeonato, o que isso significa?

‘O que os fãs vão pensar sobre isso? Porque, se você não ganhar o campeonato, você é um fracasso.

“Os fãs podem não ver dessa forma, mas sei que Martin sentirá que poderia ter feito melhor. Parece que toda a pressão agora está sobre Martin. Ele está tentando lidar com tantas coisas. O clube está dividido. Ele não precisa disso agora.

Aconteça o que acontecer, Petrov gostaria de ver O’Neill permanecer envolvido em Parkhead no longo prazo, de alguma forma.

Resta saber se o veterano aceitaria assumir outro papel – especialmente no clima actual.

Adivinhar qualquer coisa no Celtic neste momento é quase impossível. Quando o plano por muito tempo tem sido tão difícil de discernir, é perigoso presumir que alguém no alto tenha uma ideia de como o futuro deveria ser.

“Martin estará lá até o final da temporada e responderá aos golpes e às perguntas”, disse Petrov.

‘Mas o que acontece a seguir? Não há clareza. Precisa de um plano de ação claro. O que está acontecendo aqui? O que acontece a seguir? Quem lidera?

“Não há uma mensagem clara para os fãs. É aí que os fãs ficam frustrados. É sobre o que faremos a seguir, mas ninguém sabe o que está acontecendo.

“É aí que os grandes líderes – o presidente, o executivo-chefe – se posicionam.

‘Se você comete um erro, e todos nós cometemos erros, você tem que encarar isso como um homem.

‘Você mostra liderança, você é proativo. Qual é o plano de ação e como você vai executá-lo?

‘No momento, não há nenhuma mensagem como essa. Um bom líder se comunica e é claro sobre o que deseja alcançar e como irá alcançá-lo.’

■ Stiliyan Petrov falava em nome da William Hill, parceira titular da SPFL. Confira o programa semanal aqui: https://www.youtube.com/@WilliamHillSPFL