Chefe da polícia de Toronto lança plano anticorrupção após prisões de policiais – Toronto

O chefe da polícia de Toronto diz que está a lançar “mecanismos de responsabilização” internos para tentar erradicar a potencial corrupção nas suas forças, depois de sete agentes em exercício terem sido presos e acusados no mês passado.
O chefe Myron Demkiw disse que um projeto de dois anos procurará “prevenir, detectar e responder à corrupção potencial”, concentrando-se em áreas que incluem supervisão, triagem e acesso a bancos de dados policiais na sequência da investigação denominada Projeto Sul.
A grande operação anti-gangues e corrupção dirigida pela Polícia Regional de York levou à prisão de sete Polícia de Toronto oficiais, um ex-oficial e a suspensão de oficiais na região vizinha de Peel.
O chefe disse anteriormente que tentará suspender seis dos policiais acusados sem remuneração, de acordo com a legislação policial.
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Isso desencadeou uma investigação em toda a província pelo inspetor-geral de policiamento e uma exigência da prefeita de Toronto, Olivia Chow, de que Demkiw “conquistar a confiança de volta”.
Num relatório ao Conselho dos Serviços Policiais de Toronto na quarta-feira, Demkiw reconheceu que o Project South tinha “destacado áreas de risco sistémico relacionadas com a supervisão, verificação, acesso a sistemas de informação, gestão de provas e bem-estar dos membros”.
De acordo com o relatório, Demkiw reuniu-se com oficiais superiores para “articular claramente as expectativas, reforçar os padrões de conduta e delinear o caminho a seguir pela organização” depois dos sete oficiais terem sido presos.
A polícia de Toronto também aumentou a sua capacidade de padrões profissionais, estabelecendo uma equipa de inspecção para garantir o cumprimento do processo e uma equipa de fiscalização anti-corrupção.
O próprio Demkiw estabelecerá um projeto anticorrupção concebido para abordar cinco áreas, incluindo a triagem e verificação de novos recrutas policiais. Ele também supervisionará quem tem permissão para acessar o sistema e garantirá que as evidências e os bens sejam tratados adequadamente.
“Através de uma inspeção externa melhorada, de uma responsabilização interna reforçada
mecanismos e o lançamento de dois projetos corporativos complementares – o Projeto Anticorrupção do Chefe e o Projeto ‘One TPS’ – o Serviço está tomando medidas imediatas e sustentadas para abordar áreas de risco identificadas e reforçar a confiança do público”, disse o relatório de Demkiw.
— Com arquivos da The Canadian Press
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