Destacando novas políticas, Yuni Astuti sugere que Kulonprogo se concentre no bem-estar
Harianjogja.com, JOGJA—Uma figura feminina de Kulonprogo, Yuni Astuti, destacou uma série de novas políticas emitidas pelo regente de Kulonprogo, Agung Setyawan. Ele acredita que algumas destas políticas não afetaram o bem-estar da comunidade e deram origem a polémicas.
Uma das políticas destacadas é a emissão do Regulamento Número 41 de 2025 do Kulon Progo Regent relativo à eliminação do uso do batik com padrão Geblek Renteng como uniformes para funcionários públicos estaduais (ASN). Este motivo foi substituído pelos motivos Binangun Kertaraharja e Songsong Agung Ngambararum.
De acordo com Yuni, esta política na verdade onera a ASN porque eles têm que comprar novamente novos uniformes de batik. Ele considerou que esta medida não estava em linha com a política de eficiência promovida pelo governo central.
“A política emitida é realmente onerosa. Porque você tem que comprar batik novamente e assim por diante. Nessa condição, a ASN se torna vítima dessa política. Isso é contraproducente para as políticas do governo central em relação à eficiência”, disse ele, terça-feira (24/02/2026).
Ele também avaliou que a remoção do motivo Geblek Renteng teve um impacto nos artesãos locais de batik que produziam o motivo. Além dos custos, considera-se que as alterações nos motivos afetam os aspectos da marca que foram desenvolvidos.
“Vejo esta política simplesmente como diferente da do regente anterior. Isto é muito lamentável porque se os motivos políticos forem mais dominantes, o impacto será realmente sentido pela comunidade”, disse ele.
Além da questão do batik, Yuni também criticou a Carta Circular do Regente Número 100.3.4/2/034/2026 que regulamenta a cor das cercas e portões das escolas. Ele acredita que esta política não é populista e tem potencial para onerar as escolas porque o custo da pintura deve ser suportado por cada unidade educativa.
“Estas políticas não são populistas. O custo da substituição da pintura das cercas e portões não é barato, enquanto os fundos têm de ser suportados pela escola”, criticou.
Yuni sugeriu que os governos locais priorizem a melhoria do bem-estar dos professores honorários, em vez de políticas cosméticas. Segundo ele, o orçamento para substituição de batik e pintura de cercas poderia ser desviado para incentivos adicionais a professores honorários.
Por outro lado, lembrou que a taxa de pobreza em Kulonprogo em 2025 com base nos dados da Agência Central de Estatística (BPS) será de 14,53 por cento, a mais elevada no DIY. Portanto, encorajou os governos locais a concentrarem-se mais em programas que tenham um impacto directo na melhoria do bem-estar da comunidade.
“É melhor concentrar-se em programas que possam melhorar o bem-estar da sociedade e cumprir promessas políticas”, disse ele.
Yuni acredita que ainda existem muitas oportunidades que podem ser maximizadas, desde o desenvolvimento do sector do turismo, ao fortalecimento da indústria criativa, até ao incentivo ao investimento em Kulonprogo para aumentar o crescimento económico regional.
“O problema é apenas ser capaz de não aproveitar e maximizar a oportunidade. É melhor focar no trabalho para que você seja lembrado como um regente que teve sucesso no avanço do Kulonprogo, e não apenas um artifício”, disse ele.
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