Harianjogja.com, LOS ANGELES — A gigante do entretenimento dos Estados Unidos, The Walt Disney Company, está demitindo cerca de 1.000 funcionários nas próximas semanas.
Este relatório foi revelado pela primeira vez pelo The Wall Street Journal, citando uma série de fontes internas da empresa.
A mudança é uma das primeiras políticas importantes na era do novo CEO Josh D’Amaro, com cortes esperados visando principalmente a divisão de marketing.
Adaptando-se à era do streaming
Como muitos outros estúdios de Hollywood, a Disney está tentando adaptar seu modelo de negócios em meio às mudanças na indústria do entretenimento.
As receitas dos serviços de streaming são consideradas incapazes de igualar os lucros anteriormente obtidos com a televisão convencional. Por outro lado, as receitas de bilheteria também estão sob pressão, além da intensa concorrência das empresas de tecnologia.
Estas condições levaram a Disney a mudar o seu foco de investimento para o setor digital, considerado com maiores perspectivas de crescimento.
Reestruturação Continuada
Esta demissão não é a primeira que a Disney realiza. Desde que Bob Iger regressou ao cargo de CEO em 2022, a empresa cortou mais de 8.000 cargos como parte de uma grande reestruturação.
O plano de redução de funcionários desta vez teria sido elaborado antes de D’Amaro assumir oficialmente o cargo.
O próprio D’Amaro começou a atuar como CEO da Disney em 18 de março. O homem de 54 anos é um veterano da empresa com quase três décadas de experiência, incluindo uma vez liderando a unidade de parques temáticos da Disney.
Foco na Eficiência e Colaboração
Até o momento, D’Amaro não explicou detalhadamente sua estratégia de longo prazo. No entanto, várias fontes afirmaram que uma das principais prioridades é aumentar a colaboração entre as divisões para torná-la mais rápida e eficiente.
Espera-se que este passo de eficiência fortaleça a posição da Disney em meio à dinâmica em constante mudança da indústria global do entretenimento.
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Fonte: Entre
