Muhammadiyah colabora com BPJS Employment para fortalecer a proteção do trabalhador
Harianjogja.com, JOGJA — A Liderança Central de Muhammadiyah, juntamente com o BPJS Employment, estabeleceram oficialmente uma cooperação estratégica através da assinatura de um memorando de entendimento que foi realizado no PP Muhammadiyah Office, Jogja, sexta-feira (24/4/2026).
Esta colaboração é um passo concreto no fortalecimento do sistema de proteção dos trabalhadores, ao mesmo tempo que incentiva melhorias no bem-estar comunitário em geral. Não se concentrando apenas na segurança social, esta colaboração também inclui o desenvolvimento de investimentos e o fortalecimento do Catur Dharma do Ensino Superior em Muhammadiyah.
O Presidente Geral do PP Muhammadiyah, Haedar Nashir, enfatizou que esta assinatura não foi apenas uma cerimónia, mas deve ser seguida de uma implementação real no terreno. Ele avaliou que a Muhammadiyah, como grande organização, tem amplo envolvimento em vários setores, incluindo trabalhadores que precisam de proteção abrangente.
“Esta cooperação é importante e deve ser acompanhada de programas concretos, especialmente no serviço e protecção dos trabalhadores”, afirmou.
Haedar também destacou o elevado nível de vulnerabilidade social na Indonésia. Muitos trabalhadores não recebem plenas garantias de necessidades básicas, segurança jurídica e proteção contra riscos laborais. Esta condição é considerada um desafio comum que deve ser respondido através da colaboração intersectorial.
Por outro lado, o Diretor Principal de Emprego do BPJS, Saiful Hidayat, mencionou a ampla rede de Muhammadiyah como a principal força na expansão do âmbito da proteção social. Com redes de educação, saúde e económicas espalhadas por várias regiões, acredita-se que esta colaboração seja capaz de chegar a mais trabalhadores, incluindo o sector informal.
Segundo ele, esta colaboração também abrirá um acesso mais amplo aos serviços de segurança social, bem como incentivará o aumento da capacidade dos recursos humanos. Os programas de desenvolvimento de competências, tanto soft skills como hard skills, são uma parte importante do aumento da competitividade da força de trabalho.
Não só isso, a integração do sistema de serviços também é um foco futuro. Com um sistema interligado, espera-se que os trabalhadores não só obtenham protecção básica, mas também tenham facilidade no acesso a vários outros serviços de apoio.
Haedar acrescentou que, no meio de pressões económicas globais cada vez mais complexas, uma gestão orçamental eficiente e transparente é fundamental. Além disso, o incentivo ao trabalho criativo e produtivo também é considerado importante para fortalecer os alicerces da economia nacional.
Esta colaboração reflecte o espírito do Islão progressista promovido por Muhammadiyah, nomeadamente apresentando um sistema que é justo, inclusivo e orientado para o bem-estar do povo.
No futuro, espera-se que a sinergia entre Muhammadiyah e BPJS Employment não só fortaleça a protecção laboral, mas também dê um contributo real para o desenvolvimento sustentável dos sectores da educação, da saúde e da economia comunitária.
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